2015年6月5日下午4點(diǎn)，佳隆納米公司在研發(fā)樓一樓會(huì)議室召開(kāi)了“以百日激情奮戰(zhàn)、用業(yè)績(jī)證明成敗”銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)大比拼活動(dòng)總結(jié)表彰大會(huì)。公司副總經(jīng)理耿艷及所有銷(xiāo)售人員參加了本次表彰大會(huì)。

　　為提升銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力，激發(fā)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)在一年之初的重要三個(gè)月全力沖刺，使銷(xiāo)售人員保持爭(zhēng)先的激情和比拼的斗志，激勵(lì)銷(xiāo)售人員奮勇?tīng)?zhēng)先完成半年目標(biāo)，公司組織了“以百日激情奮戰(zhàn)、用業(yè)績(jī)證明成敗”銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)百日業(yè)績(jī)大比拼活動(dòng)。本次活動(dòng)3月1日召開(kāi)總動(dòng)員會(huì)，隨后每周五辦公室以公司QQ群為平臺(tái)，對(duì)各銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)情況進(jìn)行即時(shí)公布，點(diǎn)燃了激情、激發(fā)了斗志、營(yíng)造出銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)你追我趕、如火如荼的氣氛，活動(dòng)截止到6月4日正式結(jié)束。

　　本次業(yè)績(jī)比拼活動(dòng)所有銷(xiāo)售部門(mén)及銷(xiāo)售人員統(tǒng)計(jì)了3月1日至6月4日的回款額，以3月至5月三個(gè)月回款任務(wù)作為核定目標(biāo)。銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)以動(dòng)員會(huì)表現(xiàn)形式占15%，部門(mén)最終回款完成比得分占85%為依據(jù)進(jìn)行排名。各銷(xiāo)售人員則以個(gè)人回款完成比例為依據(jù)進(jìn)行排名。最終國(guó)際銷(xiāo)售部以動(dòng)員會(huì)表現(xiàn)形式13.7分，部門(mén)回款完成比得分47.63分，總得分66.13分排名銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)第一名。國(guó)際銷(xiāo)售部武磊個(gè)人回款完成率達(dá)到103.24%，位居所有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中個(gè)人回款完成率最高的員工。

　　會(huì)上，耿總對(duì)所有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中個(gè)人回款完成率最高的員工武磊同志進(jìn)行表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。對(duì)未完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)中排名最末的三位銷(xiāo)售員工提出批評(píng)并處罰排名最末一名銷(xiāo)售員工。

　　會(huì)議最后，耿總對(duì)本次表彰大會(huì)進(jìn)行總結(jié)，并提出了希望與要求。希望獲獎(jiǎng)的員工再接再勵(lì)，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用。要求全體銷(xiāo)售人員一要穩(wěn)中求進(jìn)、以數(shù)據(jù)說(shuō)話。銷(xiāo)售人員一定要用切實(shí)的數(shù)據(jù)證明自身的價(jià)值，客觀認(rèn)識(shí)公司目前存在的問(wèn)題，踏踏實(shí)實(shí)工作，不放過(guò)任何可能促成業(yè)績(jī)提升的機(jī)會(huì)，立足眼前，著眼未來(lái)，穩(wěn)定中求發(fā)展；二要堅(jiān)定信心、行動(dòng)起來(lái)。只有堅(jiān)定信心才能有效行動(dòng)，只有行動(dòng)起來(lái)才能改變目前的形勢(shì)，希望大家攜起手來(lái)、保持夢(mèng)想、堅(jiān)定信念、扎實(shí)行動(dòng)，切實(shí)將銷(xiāo)售工作推向一個(gè)新的發(fā)展水平。